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岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合各项营销策略的实施;2、执行公司下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、负责对员工的培训教育。任职资格:1、高中及以上学历,专业不限;2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;5、年龄25-35岁工作时间:早上8:30-11:30 12:30-17:30 周日休息工资5000-15000,具体面议
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